Dreamer

Sono un “Dreamer”?
Sono alla ricerca di stimoli che offrano uno sguardo nuovo sulla realtà e sostengano la ricerca di nuovi significati ? Lavoro in gruppi e organizzazioni e sento la necessità di rivedere schemi di pensiero e strategie di comportamento per operare meglio in team?

Individui, gruppi e organizzazioni vivono spesso il cambiamento come un momento di forte crisi, che spaventa perchè ci mette di fronte all’ignoto e ci proietta in una “no man’s land”, una terra di nessuno nella quale non sappiamo come muoverci. Cambiare il nostro sguardo sulla realtà significa aprirsi a nuove visioni comuni e a nuovi sogni.

Discovering Group Potential (DGP), attraverso le tecniche del Social Dreaming e del Listening Post, offre a gruppi e organizzazioni la possibilità di  utilizzare il potenziale immaginativo dei sogni e delle metafore per migliorare la capacità di tenuta di team e gruppi di lavoro e far emergere nuove visioni nel contesto comune di riferimento, per:

    • esplorare differenze e connessioni tra i membri del gruppo e dell’organizzazione
    • mettere a fuoco nuove direzioni e nuove soluzioni a supporto dell’azione comune
    • sviluppare nuovi elementi di senso che permettano di dare vita e sostanza a nuove visioni del futuro